PC28论坛

 找回密码
 立即注册
查看: 1300|回复: 10

【乐豆玩通知】2017年劳动节假期乐豆玩各项服务具体安排

[复制链接]

4

主题

4

帖子

194

积分

注册会员

Rank: 2

积分
194
QQ
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2018-3-9 18:26:40 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
尊敬的各位乐友们:

因劳动节假期,乐豆玩放假日期为4月29日-5月1日,2日正常上班!

放假期间乐豆玩相关工作安排如下:


提现、兑奖相关安排:

1、放假期间内4月29日-5月1日提现安排在5月2日发放;(微信小额提现3元、10元除外)

2、虚拟奖品、实物奖品兑换,安排在5月2日发放。


游戏试玩、棋牌试玩、理财赚钱、广告体验安排:

1、游戏试玩:乐友们达到要求后在相关页面自行领取奖励;

2、棋牌试玩特殊活动奖励统一在5月2日发放。

3、充值返利:统一安排在5月2进行返利发放。单笔充值活动私聊在线客服统一在5月2日发放。

4、理财赚钱:5月2日统一更新。

5、页游达人排行榜:排行奖励将在5月2日统一发放。

打码发放安排:

放假期间,打码每日不定时更新,额外奖励将于5月2日统一发放。

游乐场相关安排:

放假期间,快乐28、急速28、拳皇争霸正常运行。

推广联盟相关安排:

申请站长加盟的信息,不定期审核。



其他事务安排:

1、放假期间,乐豆玩网站一切游戏、打码、理财赚钱、体验任务、游乐场正常运行。

2、乐豆玩工作人员会不定期上线解答各位乐友们疑问。遇到问题可以直接私聊乐豆玩在线客服(QQ:1816472277 )!或直接加入乐豆玩交流群进行询问(群号:476861370)

温馨提示:放假期间内,完成新手3元并选择微信提现的玩家,打款不受影响哟~





在线客服, 工作人员, 排行榜, 游乐场, 广告
回复

使用道具 举报

65

主题

662

帖子

1056

积分

金牌会员

Rank: 6Rank: 6

积分
1056
QQ
沙发
发表于 2018-3-9 21:10:48 | 只看该作者
帮你顶下哈!!
回复 支持 反对

使用道具 举报

58

主题

691

帖子

1051

积分

金牌会员

Rank: 6Rank: 6

积分
1051
QQ
板凳
发表于 2018-3-11 17:12:48 | 只看该作者
佩服佩服!
回复 支持 反对

使用道具 举报

46

主题

581

帖子

916

积分

高级会员

Rank: 4

积分
916
QQ
地板
发表于 2018-3-15 09:21:05 | 只看该作者
小白一个 顶一下
回复 支持 反对

使用道具 举报

46

主题

778

帖子

998

积分

高级会员

Rank: 4

积分
998
QQ
5#
发表于 2018-3-17 15:56:46 | 只看该作者
顶顶更健康~~
回复 支持 反对

使用道具 举报

53

主题

707

帖子

1075

积分

金牌会员

Rank: 6Rank: 6

积分
1075
QQ
6#
发表于 2018-3-20 21:51:10 | 只看该作者
支持支持再支持
回复 支持 反对

使用道具 举报

54

主题

777

帖子

1082

积分

金牌会员

Rank: 6Rank: 6

积分
1082
QQ
7#
发表于 2018-3-23 18:18:29 | 只看该作者
好,很好,非常好!
回复 支持 反对

使用道具 举报

64

主题

911

帖子

1255

积分

金牌会员

Rank: 6Rank: 6

积分
1255
8#
发表于 2018-3-27 06:03:21 | 只看该作者
过来看看的
回复 支持 反对

使用道具 举报

57

主题

680

帖子

1036

积分

金牌会员

Rank: 6Rank: 6

积分
1036
QQ
9#
发表于 2018-3-29 12:15:31 | 只看该作者
不错 支持下。。。
回复 支持 反对

使用道具 举报

59

主题

751

帖子

991

积分

高级会员

Rank: 4

积分
991
QQ
10#
发表于 2018-3-31 13:29:54 | 只看该作者
看帖回帖是美德!
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

广告合作|手机版|小黑屋|PC28论坛

GMT+8, 2024-5-7 02:47 , Processed in 0.265200 second(s), 39 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.1

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表